Die Agentur für Arbeit zeichnet die Firma OKEL am 8. April 2014 mit dem Zertifikat für Nachwuchsförderung aus. Im Rahmen der Woche der Ausbildung werden bundesweit Unternehmen prämiert, die sich in besonderem Maße um die Berufsausbildung verdient gemacht haben.
„Wer als Handwerksbetrieb in Zukunft erfolgreich sein will, muss in die Jugend investieren, in die Facharbeiter von morgen. Wir haben immer wieder Schulklassen im Betrieb zu Gast oder stellen OKEL in Schulen vor. Engagement für die Ausbildung beginnt lange vor der Unterzeichnung des Ausbildungsvertrages und endet nicht mit der Übergabe des Gesellenbriefs.“
OKEL bietet Mitarbeitern die Möglichkeit innerbetrieblich umzuschulen oder die Meister-Ausbildung zu machen. Einerseits machen von dieser Möglichkeit Mitarbeiter Gebrauch, die aus gesundheitlichen Gründen ihr Tätigkeitsgebiet wechseln müssen. Für andere Beschäftigte ist es die Option sich in ihrer beruflichen Karriere weiterzuentwickeln. Im Jahr 2012 wurde OKEL unter anderem wegen solcher Maßnahmen zum mitarbeiterfreundlichsten Betrieb in Waldeck-Frankenberg ausgezeichnet.
OKEL steht auf der Liste der TOP-Ausbildungsstellen (TOPAS) der Kreishandwerkerschaft Waldeck-Frankenberg. Zu den Zielen der TOPAS-Betriebe gehört es die Qualität der Ausbildung im Handwerk zu steigern, die Kompetenz der Azubis und der Ausbilder zu erhöhen, die Motivation der Azubis zu stärken und die Ausbildung im Handwerk in der Öffentlichkeit aufzuwerten.